Coaching bietet einen geschützten Reflexions- und einen inspirierenden Erfahrungsraum.

Professionelles Coaching setzt Vertraulichkeit und absolute Diskretion voraus.

Das A und O professionellen Coachings:

• Die Wirksamkeit des Gesamtprozesses  - Veränderung die vom Klienten ausgeht!
  
• Ein Kontext, der sowohl Klient als auch Coach Wertschätzung und Authentizität erlaubt
• Eine Dialogkultur, die die aktive Auseinandersetzung mit der Situation des Klienten produktiv fördert.
  
• Eine klare Auftragsklärung, Commitment aller Beteiligter, die Freiwilligkeit der Teilnahme, Seriosität.
  

Effektives Coaching ist die produktive Begleitung gewollter Veränderungs- und Entscheidungsprozesse.

Gemäß dieser Haltung gehe ich vor: Respektvoll, flexibel und intuitiv.

Meine Fixpunkte im Prozess: Lösungsorientierung, das Finden blinder Flecken und erhellender Perspektiven.

Dabei orientiere ich mich an Stärken, (Entwicklungs-) Prioritäten und den Chancen für Klient und Organisation.